Talent Acquisition
Toko Bangunan Kirana Spareparts · 📍 Samarinda, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 11.000.000 per month
Bergabunglah dengan tim kami di Toko Bangunan Kirana Spareparts dan jadilah bagian dari perjalanan sukses kami. Kami mencari seorang Talent Acquisition yang berbakat untuk membantu kami menemukan talenta-talenta terbaik yang akan mendukung pertumbuhan dan inovasi perusahaan kami.
Di Toko Bangunan Kirana Spareparts, kami menghargai inovasi, kerja keras, dan integritas. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peluang untuk berkembang dalam karir Anda.
Jika Anda memiliki semangat untuk menemukan dan mengembangkan talenta-talenta baru, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Melakukan pencarian, pemilihan, dan rekrutmen talenta baru untuk berbagai posisi di perusahaan.Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.Melakukan wawancara dan evaluasi calon talenta untuk menentukan kecocokan dengan budaya dan nilai perusahaan.Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran kerja, verifikasi, dan onboarding.Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan talenta dan memastikan ketersediaan talenta yang tepat.Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan kebijakan rekrutmen yang berlaku.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen.Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan seleksi.Kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan negosiasi.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan pemecahan masalah.Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.Pengalaman dalam industri konstruksi atau retail adalah nilai tambah.Berpengalaman dalam menggunakan LinkedIn dan platform rekrutmen lainnya.🛠️ Keahlian
Kemampuan berkomunikasi yang baikkemampuan analitiskemampuan manajemen waktuketerampilan negosiasikemampuan pemecahan masalahdan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
Lowongan Terkait